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수치는 거짓말을 하지 않지..
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기본 통상임은 남여 동일하게 주고 모든일에대한 수당으로 지급 하면 됨.
일 하면 돈주고 안하면 안줌. 이건 남여 동일...
야근 하면 돈 많이 받고 힘든일 하면 돈많이 받는 구조....
돈 받고 싪으면 일해라... ㅆ ㄴ 들아....
니미...
편돌이는 들고 나르고 올리고 훨씬 힘들지
편순이들은 그냥 바코드나 찍잖아
기본 통상임은 남여 동일하게 주고 모든일에대한 수당으로 지급 하면 됨.
일 하면 돈주고 안하면 안줌. 이건 남여 동일...
야근 하면 돈 많이 받고 힘든일 하면 돈많이 받는 구조....
돈 받고 싪으면 일해라... ㅆ ㄴ 들아....
통계는 최종 결과값만 볼것이 아니라
디테일한 부분을 봐야 정확한 내용을 알 수 있는 법이죠.
상식적으로 물을걸 물어야지.
에휴...
페미를 정치에 악용하며 페미를 키우고 페미에 미친 나라를 누가? 어디가? 만들었는데?
페미는 욕하고 싶고
페미에 미친 나라를 만든 가장 큰 책임을 져야할 사람은 지지했단 이유로 욕 못하고???
앞 뒤가 맞니???
발생하는 어렵고 힘들일을 안하려함
거기에 근무시간외에도 안하려고함
근데 이게 남여갈라치기글이지
모든 여성이 다 그러는게 아님
심지어 남자 뺑끼도 많음
남여의 문제가 아니라 갈라치기
인식구조를 해야하는게 우선
노답
성차별 심각하네
동일임금만 얘기하니까 욕하는거지
니들이 말하는 동일 노동 동일 임금이 이런 것이냐?
똑같이주면 족같아짐
동일노동 동일임급 해주세요...
페미는 겁나 까면서 페미 등에 업고 사는 문정권은 절대 까면 안됌
성인지 예산 30조는 까도 그런 정책 만드는
문재인까면 일베 되는것임
라고 또 할려나???
독단적으로 강제적으로 남성역차별 정책인 페미 정책을 시행한 사람은 누구???
이게 나라냐 외쳐서 정권 바꿨더니
이건 나라???
페미 정책 = 사대강 정책 = 창조경제 정책
드러븐일에 무거운거들고 수당 보너스도없이 힘들게일하는 파견성 단기계약성 조직과 정직원과의 갭이 어느정도사라질줄알았는데 이걸 남여대립으로 교묘하게 넘어가는꼬라지가 뭐같네요. 남녀대립은 시간이지나면 없어지겠지만
있어도 극극 극소수쥬?
여자들 조선소 50미터 매달려 용접 못하쥬?
제철소 5톤체인블록 못땡기쥬?
어쩔수없는 그런 상황이있는거쥬
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