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회사 사규에 휴가일수는 정해져있어 ㅋㅋㅋㅋ
사회나와봐...그게 가능한가.ㅋㅋㅋㅋ
벤쳐나 it 플랫폼은 실적 성과로따집니다
실적낼 자신은 있어?
IT업체 100개중 1개 살아남고
게임없체 100개중 2개 살아남는게 이 사회야.ㅋㅋㅋㅋ
직원자르는거 자율로 맡기는 좋은 세상이 오는데..ㅋㅋㅋ
인생은 실전 이란 말이 보배에서 나온 이유가 뭘까 ??
노사 합의 하면 되는데 노조가 생겨난 이유나 좀 알아보고 ..
노동자측과 사측이 합의해서 조정 하란 소린데
사측이 기득권인데 합의 해주겠어 ??
게다가 현재 근로기준법은 말로만 주당 52시간이지 많은 예외 조항을 가지고 있다. 많은 보수정당 정치인들과 그 지지자들이 계속해서 획일적인 주52시간제 운운하지만 실제로는 전혀 그렇지 않다. 2018년에 근로기준법 개정안을 통과시키면서 보수 야당과 보수 언론들, 경영계 일부가 지나칠 정도로 극렬하게 반대한 결과 결국 문재인 정부와 더불어민주당은 이에 좋게 말하면 타협, 나쁘게 말하면 굴복하여 탄력근로제와 선택근로제, 특별연장근로제 등으로 초과 노동을 일부 허용해버렸다. 아직도 근로기준법 밖에 놓여있는 노동자들이 많다는 의미다. 과로사로 사회적 이슈가 되고 있는 택배 노동자나 플랫폼 노동자가 대표적 예다. 21세기는 더 이상 60~70년대처럼 낮은 인건비를 갈아 넣어 경제를 발전시키는 시대가 아닌데도 여전히 한국의 노동환경은 후진국 수준에 불과하다.
ㅡ 출처 나무위키 ㅡ
이게 펙트지~ 52시간은 부족하다는 그의 생각과
국힘 보수언론 경영계가 극렬하게 반대하여
민주당과 문재인대통령이 타협과 굴복했다.
노사 합의란 말은 노동자측과 사측이 합의에서 하란소린데
사측이 합의를 해주겠냐고요 ..
회사 안다녀 보셧어요 ??
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