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  • 레벨 대위 3 눈팅만XX년 24.10.03 16:04 답글 신고
    뭔차별이야 ㅋㅋ
    내국인은 저렇게 일하라고 하면 안하는게 문제라면 문제지 숙식제공?2030기준 회사에서 숙식제겅해줘도 싫다고 매달 원룸40이상 내면서 나감 ㅡㅡ
    답글 10
  • 레벨 하사 3 잘지내십니까 24.10.03 15:45 답글 신고
    지방 외곽 중소기업에 가면 연차 꽤 되는 외국인 노동자 많음, 없으면 회사 안 돌아가는 곳도 꽤 있음.
    신입와서 어리버리 까면 '워메 쒸벌, 뭐하는겨!'라고 갈구고
    사장이 회식 하자고 삼겹살 사오면 '워~메 고기가 얼었어야?'라고 사장도 갈굼

    이상하다.. 분명히 이슬람교 믿는다고 했었는데...
    답글 1
  • 레벨 중장 초보안전운전 24.10.03 15:36 답글 신고
    우리나라사람이일하면저월급줄까
    답글 2
  • 레벨 준장 punktal 24.10.04 00:21 답글 신고
    저게 내수로 가지않는게 문제.90%는 자국으로 송금함.
  • 레벨 중위 2 버배드림 24.10.04 07:42 답글 신고
    어쨋든 누가 더 일을 잘하느냐 보다는

    외국인이 하는일이 한국인이 하기 싫어하는 일이 대부분;
  • 레벨 중위 1 SSY 24.10.04 08:51 답글 신고
    저렇게 된 이유가 한국사람 월급 적게주고
    영혼까지 뽑아 먹을려다.
    한국인이 중소에 안옴
    그러다 외국인 쓰다보니 저렇게 된거.
  • 레벨 소위 1 브라보마이라이타 24.10.04 10:12 답글 신고
    팩트
  • 레벨 소위 1 브라보마이라이타 24.10.04 10:14 답글 신고
    보은에 있는회사는 잔업하면 수당을 대체휴가로줌..근데 휴가쓰기가힘듬..그래서 그냥날아감..ㅇㅈㅍㄹㅇ 인가? 여튼 그회사는 꽤큰 중견회사라는데..저런식으로 수당을 돌려버리니..급여가 똑같음..이상한회사임..
  • 레벨 중령 3 이게먼가 24.10.04 10:21 신고
    @브라보마이라이타 최저시급도 안주면 노동청가세요~ 5인이상 연차월차등 의무입니다. 노동법이 강해서 임금 적게 줄려다 교도소 직행!
  • 레벨 원사 1 와장창창짱 24.10.04 10:29 답글 신고
    문제는 외노자들 일자리 장악하면 나중에 외노자들 끌어들이기 때문에 정작 우리나라 사람들이 일할 자리가 없다는...또 생태계 교란도 문제고
    외노자 조폭도 문제고...
  • 레벨 소장 펫러브 24.10.04 10:30 답글 신고
    싸장님... 나뻐여....
  • 레벨 중장 두유노직박구리 24.10.04 10:37 답글 신고
    재들은 도망은 안감
    글고 MZ들은 워라벨 어찌고 해서 야근 특근 안함. 기본급은 차이가 없고 추가 수당을 받는거 뿐임
  • 레벨 중위 2 파운더 24.10.04 10:47 답글 신고
    우리 회사 스리랑카 정식 연수생씀 5년동안 일하면 수영장 딸린 2~3층 집짓고 차사고 집에가면 잘삼 한번 온애들은 집에갔다 다시 5년동안 더 나올수있어서 10년 채우고 가는애들많음
  • 레벨 원사 3 백만볼트피꽈추 24.10.04 10:47 답글 신고
    일하는대로 임금받는데 머 문제있나?
  • 레벨 중령 2 Bucs 24.10.04 10:49 답글 신고
    신뢰가 안가는글인데...
    대기업도 아니고 중소기업 작은데서
    생산성도 떨어지면서 돈도 더드는 외국인을쓴다고????

    사람이 많아서 그런경우를 파악하기 힘든것도 아닌데 어떤 사장이 그런사람을쓰지?
    그냥 내국인쓰지

    사람이 안구해지거나 내국인들이 안하려고하는 힘든일이거나 그러니까 쓰는거겠지
  • 레벨 소위 2 서서팝파 24.10.04 10:55 답글 신고
    다시 내국인채용하면 최저시급줌
  • 레벨 대위 2 수치 24.10.04 11:04 답글 신고
    돈많이준다해도 중소기업.험하고 더러운직종은 한국사람보기힘듬.
    돈많이줘도 외자자들한테뭐라하지마세요
    당연히받아가야하는겁니다
  • 레벨 일병 앙리구 24.10.04 11:07 답글 신고
    불법체류자 문제도 그렇고 최저시급/비율로 적용 하는게 맞지 않나요?
    기업들 외국인 일부고용해서 생산품 금액 조정되면 가격졍쟁력이나 물가 안정에도 기여 되는거 아닌가유?

    솔직히 이문제는 고용인 / 피고용인 입장따라 다들 의견이 다를것 같네요 ㅠ
  • 레벨 중장 우유맛딸기 24.10.04 11:09 답글 신고
    근데 제가 듣기로는 브로커가 저중에서 40%가까이 떼먹는다고 합니다. 그래서 실 수령액은 다를 수도 있어요.
    아닐 수도 있지만..

    암튼 국내 3D 업종은 거의 외국인이 다 한다고 봅니다.
  • 레벨 원사 3 짱박이 24.10.04 11:10 답글 신고
    외노자가 더 일 잘한다.

    요즘 한국 사람들 특히 2030들... 저런 일 안하니까 그게 더 큰 문제다
  • 레벨 대령 3 부활96 24.10.04 11:14 답글 신고
    외노자 : 니들도 열심히 하시던가요...

    이게 맞지
  • 레벨 중사 2 asdfbambo 24.10.04 11:21 답글 신고
    같은돈이여도 외노자쓰더군요
    이유는 편하게 부려먹을수있다합니다.
  • 레벨 중령 3 감자랑 24.10.04 11:21 답글 신고
    숙식비 50 이라...
    역차별인데...
  • 레벨 하사 3 권도1 24.10.04 11:30 답글 신고
    그쪽에서 일하는분들은 졸갑부 되어서 돌아감
  • 레벨 이등병 끝까지가자 24.10.04 11:33 답글 신고
    예전이 요식업 했는데 외국인도 내국인차별없이 동등하게 급여측정하니까 힘들다고 더 달라고 하거나 그만뒀습니다.
    아 급여가 문제가 아니고 애네들도 쉬운일만 찾아다니는거 느낀후
    다시는 면접조차 안봤습니다.
    처출산으로 인해 먼훗날 외노자 애들한테 일자리 다 뺏기는건 기정 사실인듯합니다.
  • 레벨 상사 1 자오 24.10.04 11:36 답글 신고
    요즘 공장에 2030들 안와요 그냥 편하게 배달하려하지...
  • 레벨 대령 3 문콕스펀지좀붙이라고 24.10.04 11:36 답글 신고
    맞는말입니다. 일단 내국인은 절대 안오고요. 외국인도 숙소 제공으로(방값은 회사에서 직접결제)데리고 옵니다.
  • 레벨 원사 3 peer 24.10.04 11:37 답글 신고
    우리 회사 내국인 뽑고싶은데 면접보고나서 전화 안받음. 그래서 외국인 뽑음.
  • 레벨 원사 1 googang 24.10.04 11:51 답글 신고
    한국사람들이 전반적으로 일을 책임감 있게 하는건 맞음. 그러나 저런곳에서 일해보면 알게됨. 서로 사기치고 도박하고 .... 사람 새로 뽑으면 텃새부리고... 시기질투하고.... 저런곳에 있으면 정신병 걸림. 묵묵하게 일만 하는 사람들이 손에 꼽히는데 다른 직원들이 모함 해서 짤려나감. 한국사람들이라고 다 착한 노동자는 아님...
  • 레벨 대령 2 거침없이질주 24.10.04 12:03 답글 신고
    저 외노자들에게 똑같이 지급하면 한국사람중 일할 사람 몇 없어요.
  • 레벨 하사 1 aspire06 24.10.04 12:08 답글 신고
    외노자들은 힘들게 저렇게 벌어도 자기나라가면 큰돈이니까 하는거지...생각들을 좀 하세요. 우리나라 젊은이들이 문제가아니고 비정상적인 물가와 중소기업 사장들 내가사장이니 나만잘벌면 된다는 썩어빠진생각이 문제.
  • 레벨 중위 1 토니스파크탄다 24.10.04 12:15 답글 신고
    근무시간 비교해보면?

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